Ofertas de Empleo

Supervisor de infraestructura

Empresa Confidencial

Otra Actividad

Ingeniero

Vacantes: 1

Publicado: 14/02/2020

Finaliza: 15/03/2020

Nos encontramos en búsqueda de profesional titulado de Ingeniería Civil Oceánica, Ingeniería Civil Industrial, Ingeniero civil, Ingeniero civil mecánico, Ingeniero constructor, o carreras afines.

Función general: "Velar por el fiel cumplimiento de los planes de mantenimiento asociados a la infraestructura de la empresa"

Para realizar las siguientes funciones:
-Analizar la información técnica de las fallas ocurridas en las instalaciones de la empresa.
-Analizar el impacto de la ejecución y no ejecución de rutinas de mantenimiento por causas operacionales.
-Coordinar los trabajos de terceros especializados en las funciones requeridas.
-Coordinar los trabajos de mantenimiento y desarrollo.
-Asesorar con sus competencias técnicas el desarrollo de proyectos.
-Asumir como supervisor de turno cuando se requiera.
-Cooperar en el desarrollo y administrar el presupuesto del área.
-Asesorar a la jefatura en las áreas de su competencia.
-Administrar contratos de terceros.
-Entregar informes trimestrales.
-Mantener cohesionado equipo de trabajo.

Requisitos:
-Licencia clase B (no excluyente).
-Licencia clase D (no excluyente).
-Autocontrol y tolerancia en el trabajo.
-Capacidad de trabajo en equipo.
-Pro actividad.
-Buenas relaciones interpersonales.
-Inglés nivel intermedio.
-Microsoft office nivel usuario avanzado.

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Otra Área
Región:
Valparaíso
Comuna:
Valparaíso
Lugar de Trabajo:
Valparaíso, Valparaíso
Duración Contrato:
Plazo fijo, se puede extender.
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Titulado en Ingeniería Civil Oceánica, Ingeniería Civil Industrial o afín.
Experiencia Mínima:
Más de 1 año
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
- Dominio Computacional (Nivel medio)
Carrera:
Idiomas Requeridos:
  • Inglés

    Escrito: Medio - Hablado: Medio - Traducción: Medio

Preguntas

Pregunta 1:
Pretensiones de renta
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Pregunta 2:
Experiencia asociada al cargo
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Pregunta 3:
Indique disponibilidad
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